Interim- und Referenzprojekte
7/2021-8/2022 | Bereichsleiter Marketing a.i. / Consultant Molkerei Gropper GmbH & Co. KG, Bissingen, Deutschland Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 10-20 - Strukturierung, Fokussierung und Ausrichtung des Marketings, unternehmerische Zielsetzungen berücksichtigt - Impulse für zukunftsgerichtete Zusammenarbeit mit Handelspartnern - Strategischer Sparringspartner (funtkionsübergreifend) - Trendworkshop - Evaluierung / Reco Organisationsentwicklung |
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12/2019-06/2021 | Marketingleiter a.i. / Consultant Soldan Holding + Bonbonspezialitäten GmbH, Adelsdorf, Deutschland Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 10 - Refokussierung von Prioritäten im Marketing - Strategische und operative Markenführung - Coaching des Teams |
08/2019-03/2020 | Consultant / Projekt Manager Rotkäppchen-Mumm Sektkellereien GmbH, Freyburg / Unstrut, Deutschland Consultant zur Evaluierung und Empfehlung von Portfolio-Strategien inkl. M&A Projekt Durchsteuerung eines M&A Projekts |
08/2018-07/2019 | Marketing Director Spirits a.i. / Consultant Eggers & Franke Holding GmbH, Bremen, Deutschland Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 10-20 Marketing: - operative Markenführung - Coaching des Teams - Unterstützung im Rahmen neuer Markenpitches Consultant - Entwicklung - mit Führungskräften - einer optimierten Art des Way of Workings (nach Firmenübernahme) - Prozessoptimierungen |
12/2017-08/2018 | Consultant Nordbrand Nordhausen GmbH, Deutschland Consultant für Premium-Spirituosenstrategie Leitung von Sonderprojekten |
05/2017-09/2018 | Consultant Business Development / Customer Marketing PepsiCo Deutschland GmbH, Neu-Isenburg, Deutschland Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 5 - Teamleitung während Suchprozess des Unternehmens. - Projektmanagement, u.a. - Leitung Quartals-Verkaufsrunden Prozess - Optimierung Prozess für kundenindividuelle Promotions - Handelskommunikation - Erfolgskontrolle und ROI Analyse der Trade Marketing Aktivitäten - Optimierung der Material-Beschaffung inkl. Pitch |
04/2015-05/2017 | Marketingleiter a.i. / Consultant Soldan Holding + Bonbonspezialitäten GmbH, Adelsdorf, Deutschland Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 10 Bereichsleiter Marketing a.i. - strategisches und operatives Brand Management - Team-Coaching - Empfehlung Organisationsstruktur Consultant / Projekt Manager - Kommunikation - Potentialeinschätzung eines neuen Segments - Entwicklung E2E Prozess I2M (Idea to Market) - Verbesserung der Zusammenarbeit mit externen Partern (u.a. Vertragsneuverhandlungen, Workshops) |
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