Interim- und Referenzprojekte

7/2021-8/2022 Bereichsleiter Marketing a.i. / Consultant
Molkerei Gropper GmbH & Co. KG, Bissingen, Deutschland

Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 10-20
- Strukturierung, Fokussierung und Ausrichtung des Marketings, unternehmerische Zielsetzungen berücksichtigt
- Impulse für zukunftsgerichtete Zusammenarbeit mit Handelspartnern
- Strategischer Sparringspartner (funtkionsübergreifend)
- Trendworkshop
- Evaluierung / Reco Organisationsentwicklung
12/2019-06/2021 Marketingleiter a.i. / Consultant
Soldan Holding + Bonbonspezialitäten GmbH, Adelsdorf, Deutschland

Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 10
- Refokussierung von Prioritäten im Marketing
- Strategische und operative Markenführung
- Coaching des Teams
08/2019-03/2020 Consultant / Projekt Manager
Rotkäppchen-Mumm Sektkellereien GmbH, Freyburg / Unstrut, Deutschland

Consultant zur Evaluierung und Empfehlung von Portfolio-Strategien inkl. M&A Projekt
Durchsteuerung eines M&A Projekts
08/2018-07/2019 Marketing Director Spirits a.i. / Consultant
Eggers & Franke Holding GmbH, Bremen, Deutschland

Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 10-20
Marketing:
- operative Markenführung
- Coaching des Teams
- Unterstützung im Rahmen neuer Markenpitches

Consultant
- Entwicklung - mit Führungskräften - einer optimierten Art des Way of Workings (nach Firmenübernahme)
- Prozessoptimierungen
12/2017-08/2018 Consultant
Nordbrand Nordhausen GmbH, Deutschland

Consultant für Premium-Spirituosenstrategie
Leitung von Sonderprojekten
05/2017-09/2018 Consultant Business Development / Customer Marketing
PepsiCo Deutschland GmbH, Neu-Isenburg, Deutschland

Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 5
- Teamleitung während Suchprozess des Unternehmens.
- Projektmanagement, u.a.
- Leitung Quartals-Verkaufsrunden Prozess
- Optimierung Prozess für kundenindividuelle Promotions
- Handelskommunikation
- Erfolgskontrolle und ROI Analyse der Trade Marketing Aktivitäten
- Optimierung der Material-Beschaffung inkl. Pitch
04/2015-05/2017 Marketingleiter a.i. / Consultant
Soldan Holding + Bonbonspezialitäten GmbH, Adelsdorf, Deutschland

Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 10
Bereichsleiter Marketing a.i.
- strategisches und operatives Brand Management
- Team-Coaching
- Empfehlung Organisationsstruktur

Consultant / Projekt Manager
- Kommunikation
- Potentialeinschätzung eines neuen Segments
- Entwicklung E2E Prozess I2M (Idea to Market)
- Verbesserung der Zusammenarbeit mit externen Partern (u.a. Vertragsneuverhandlungen, Workshops)