Interim- und Referenzprojekte

02/2014-01/2015	CFO Asia ad interim AIXTRON China Ltd., Shanghai, V.R. China Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 14 - Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Kostenreduktion in der Region - Harmonisierung Kernprozesse der asiatischen Niederlassungen - Compliance und Durchführung der regelmäßigen SOX Routinen - Erstellung Jahresabschlüsse nach US GAAP bzw. Chinese / Korean / Japanese / Taiwanese GAAP -
08/2015-02/2016	CFO ad interim Carbon Rotec GmbH & Co. KG, Lemwerder bei Bremen, Deutschland Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 12 - Leitung der kaufmännischen, Personalabteilung, Facility Management - Erstellung des Budget 2016 - Maßnahmen zur Erhöhung der Planungssicherheit - Entwicklung und Erstellung eines monatlichen Reportings - Regelgespräche mit Betriebsrat, Aufnahme der Verhandlungen zur weiteren Flexibilisierung der Entgeltbestandteile - Erstellung Jahresabschluss nach HGB - ERP: SAP Business One - Neugestaltung der Finanzabteilung in Abstimmung mit dem Gesellschafter, Sicherung der langfristigen Finanzierung mit neuer Hausbank
10/2016-04/2017	Finanzcontroller Bosal ČR, spol. s.r.o., Brandýs nad Labem, Tschechien Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 10 - Erstellen wöchentlicher/monatlicher Management und Legal Reports / des Jahresabschlusses nach IFRS und Czech GAAP - Aufsetzen einer Vielzahl von Kosteneinsparungsinitiativen - Sicherstellung der kaufmännischen Funktionen, Stabilisierung des Teams, Übergabe an qualifizierten, lokalen Nachfolger
01/2018-06/2018	Manager Finance & Controlling KNORR-BREMSE Systémy pro užitková vozidla ČR, s.r.o., Liberec, Tschechien Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 8 Übernahme des gesamten Finanzbereiches, Einführung von IFRS, Einarbeitung eines lokalen Nachfolgers
07/2018-01/2019	Global CFO CHANGZHOU GLOBE Co., LTD., Changzhou, V.R. China Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 52 Restrukturierung, Verhandlungen mit Banken, Aufbau eines Globalen Finance Teams, Compliance, Risikominimierung
04/2019-09/2019	Division CFO Keller HCW GmbH, Ibbenbüren, Deutschland Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 7 Vakanzüberbrückung, Bankverhandlungen, Neuformierung des Finanzteams, Verbesserung der Automatisierung von Berichts- und Konsolidierungsprozessen, rechtliche Ausgliederung eines Servicestandorts, Einarbeitung des dauerhaften Nachfolgers
09/2019-07/2022	Global CFO BMZ Group, Karlstein am Main, Deutschland Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 21 Verbesserung der Eigenkapitalposition, Sicherung der Wachstumsfinanzierung bei Banken und Aktionären, Einführung von Group Treasury Management-Routinen, Neugestaltung des Finanzteams, Überwachung der Post-ERP-Implementierungsphase, Identifizierung von Effizienz-KPIs, Implementierung gruppenweiter KPIs, Onboarding des dauerhaften Nachfolgers
03/2021-08/2022	Geschäftsführer / Mitgesellschafter Hahn66.de GmbH, Bodelshausen, Deutschland Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 4 Neuausrichtung des bestehenden Betriebes, Prozessautomatisierung und -stabilisierung
11/2022	Kaufmännischer Geschäftsführer Kromberg & Schubert GmbH Cable & Wire, Rhede / Deutschland Anzahl Mitarbeiterverantwortung: 9 Vakanzüberbrückung mit Verantwortung für Fianzen, Controlling, Einkauf, HR, IT